Perfil de la empresa

Visión general de la empresa

Desarrollador de luz de trabajo LED y serie de luces decorativas desde 2011

Certificación TUV | Servicios personalizados | Centrarse en las luces

Un desarrollador global principal de las luces del LED desde 2011
Establecido en Ningbo en 2011, Max brillante es promotor global principal, proveedor, y uno de los vendedores más grandes de la iluminación de las luces LED en China sudoriental. Nos especializamos en el diseño y fabricación de productos de alta calidad para los mercados profesionales e industriales.

Estrategia
Nuestra estrategia es centrarse en entregar productos innovadores con calidad excepcional y servicios excelentes para asegurar el éxito de nuestros clientes.

Productos principales
Nuestros productos importantes incluyen las luces del festival (luces de la Navidad del LED), las linternas del LED, las luces del trabajo del LED, las linternas, las luces de la bici, las linternas que acampan, y muchos otros artículos.

Certificado por TUV
En Bright Max, creemos que la calidad de un producto va de la mano con la innovación. Buscamos estas mejoras en cada paso del desarrollo del producto, comenzando con el diseño, las herramientas, la producción, el embalaje y la entrega final a nuestros clientes. Nuestro laboratorio de control de calidad de última generación aprobó la certificación TUV. Nuestros ingenieros del control de calidad siguen nuestros productos del diseño, de la compra de la materia prima, y de la producción a la entrega final. Nuestro sistema de calidad consta de muchos controles y equilibrios que garantizan que siempre entregamos los mismos productos de alta calidad.

Ponte en contacto con nosotros
Si está interesado en nuestros servicios, estaremos encantados de proporcionarle una propuesta que satisfaga sus necesidades. Contacta con nosotros hoy.

Información básica

Capitalización total
US$1,000,000 a 1,999,999
Año de creación
2011
Total de empleados
40 a 59
Certificado de empresa
ISO 14001, ISO45001:2018, 9001:2015 del ISO, SA8000, FSC, D-U-N-S® Number
Certificado del producto
NA
Tipo de empresa
 Minorista ,  Agente ,  Oficina de compras ,  Consultor ,  Distribuidor ,  Vendedor nacional ,  Exportador ,  Importador ,  Fabricante ,  Vendedor en línea ,  Otros ,  Empresa comercial ,  Mayorista

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
US$55,000,000 a 59,999,999
Porcentaje de exportación
el 100 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
DYNAPLUS Eco-pi
Condiciones de pago
T/T or OA
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, OBM (poseer el marcado en caliente y la fabricación), ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
NA
Cliente principal
ALDI, Duracell, Tokmanni, Walmart, Carrefour, TSC, QVC, Home Depot, Ross, Giant tiger, Action, B&M, OBI, Xanlite
Mercados de exportación
 Asia ,  Australasia ,  Central/Suramérica ,  Europa Oriental ,  Norteamérica ,  Europa occidental

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
宁波英朗国际贸易有限公司
Núm. de registro
91330201567022999K
Dirección de registro de la empresa
浙江省宁波高新区创苑路98号6号楼1单元2-1
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Capacidad de producción

Información sobre la fábrica

Tamaño de la fábrica
9000 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
NA
Número de personal de producción
80 a 99
Número de personal de control de calidad
1 a 4
Año de creación
2003
Número de personal de I+D
1 a 4
Dirección
Xidian Town, Ninghai County, Ningbo, Zhejiang, China

Otra capacidad de producción

Materiales / componentes utilizados
Aluminio/plástico/LED
Proceso mecánico / de producción
Proceso de metalurgia (p. ej. Corte. Proceso de perforación y proceso de torneado, etc.)-proceso de pulido-proceso duradero de disparo-proceso de marcado láser-proceso de ensamblaje y embalaje.
Ventajas del sitio
Ubicado en la ciudad de Xidian, condado de NInghai, ciudad de Ningbo.

Control de calidad

Otros controles de calidad

Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Tenemos QA & QE para acceder a la calidad del producto antes de la producción, IQC para controlar la calidad de los materiales, IPQC para controlar durante la producción, FQC para controlar antes del envío.
Procedimiento de control de calidad
¡IQC - IPQC - FQC! Ciclo de Gestión PDCA.

Capacidad I+D

Otras capacidades de I+D

Procedimientos y prácticas
Paso 1 Concepto/Diseño: diseño industrial, diseño de circuito n, y más. Paso 2 Configuración del proyecto: el equipo de ventas y el equipo de I + D discuten juntos. Paso 3 Diseño: El equipo de I + D diseña y modifica el diseño, hasta que todo el equipo aprobó el Paso 4 Muestra de maqueta: muestra de maqueta y prueba de datos fotoeléctricos. Paso 5 Herramientas: haga nuevas herramientas Paso 6 Producción de prueba: producción de seguimiento, capacidad de montaje de prueba y procedimiento. Paso 7PPAP: PCP, SOP y más.

Perfil de registro de la empresa

by Addcredit

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por Addcredit, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
2-1, Unit 1, Building 6, 98 Chuangyuan Road, High-tech Zone, Ningbo, Zhejiang
Fecha de constitución
2011/01/05
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of High-tech Industrial Development Zone Branch, Ningbo Municipality
Número de registro
91330201567022999K
Capital Autorizado
RMB5,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
TANG Dehai
Alcance del negocio
Artículos con licencia: importación y exportación de bienes; importación y exportación de tecnología; agencia de importación y exportación (no se permite ninguna operación a menos que se haya obtenido una aprobación de los departamentos pertinentes, y los proyectos comerciales específicos estén sujetos a los resultados de la aprobación). Artículos generales: venta de dispositivos médicos de clase I; venta de dispositivos médicos de clase II; venta de textiles de punto y materias primas; venta de electrodomésticos de protección laboral; venta de accesorios de ropa; venta de bolsos y maletas; venta de artículos diversos diarios; venta de productos para madres y bebés; venta al por mayor de ropa y ropa; Venta al por menor de prendas de vestir y prendas de vestir; venta de productos de uso diario; venta de productos de madera; venta al por mayor de artículos de papelería; venta al por mayor de artículos y equipos deportivos; venta al por menor de zapatos y sombreros; venta al por menor de artículos y equipos deportivos; venta de materiales de construcción y ornamentos; Ventas de componentes electrónicos y componentes electromecánicos; venta al por mayor de productos de hardware; venta al por menor de productos de hardware; ventas de productos electrónicos; ventas de electrodomésticos (excluyendo aquellos que necesitan una aprobación por ley, la operación puede estar a discreción de la empresa con una licencia comercial).
Expiración del permiso de negocio
9999/09/08
Accionistas
LIU Jianhua;Market Union Co.,Ltd

Certificaciones

Certificaciones de la empresa
Imagen Norma /Número Emitido por Fecha disponible Alcance/Rango
  • 9001:2015 del ISO 9001:2015 del ISO Euroswiss Certification Co., Ltd.

    2023/09/21

    -

    Sin fecha de caducidad

  • ISO 14001 ISO 14001 Euroswiss Certification Co., Ltd.

    2023/09/21

    -

    Sin fecha de caducidad

  • ISO45001:2018 ISO45001:2018 Euroswiss Certification Co., Ltd.

    2023/09/21

    -

    Sin fecha de caducidad

Ver más

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados basadas en los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana laboral regular. Con el tiempo, cuando sea necesario, se compensa en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Transacciones sensibles: las transacciones comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticas o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye los gastos de una cantidad razonable para las comidas y el entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en los informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, la presentación de informes y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Propiedad intelectual
Seguimos y respetamos estrictamente todos los derechos de propiedad intelectual durante la conducción de nuestro negocio en los mercados nacionales y mundiales.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Proporcionaremos muestras gratuitas de productos a petición del cliente. Para ayudarnos a decidir favorablemente sobre las solicitudes de muestra, pedimos a los clientes interesados que envíen información completa del comprador para nuestra revisión. Todos los envíos de muestra serán por aire o por mar, con impuestos y gastos de envío pagados por el cliente.
Garantía
Garantizamos que nuestros productos estén libres de defectos del fabricante. La responsabilidad bajo esta garantía se limita al reemplazo de cualquier producto que se encuentre defectuoso bajo uso normal.
Soporte de exportación / importación
Los servicios de Bright Max incluyen el abastecimiento de nuevos proveedores y productos, la gestión de proveedores y el control de calidad para garantizar la seguridad y la calidad de nuestros productos antes del envío.
Servicio posventa
Nuestro personal de servicio al cliente son especialistas experimentados en productos que pueden responder a sus preguntas 5 días a la semana de 9 a. M. A 5 p. M. Póngase en contacto con nosotros ahora.
Línea directa
(86-0574) 2790 3888
Correo electrónico de servicio al cliente
sales@bright-max.com.cn

Sala de Redacción

Max brillante
Bright Max es un exportador profesional de productos innovadores de iluminación LED para exteriores, que incluyen linterna LED, luces de trabajo, linterna para acampar, faros, luces solares y más. Nuestros principales mercados cubren Europa, América del Norte y Asia. Hemos encontrado una buena relación comercial con, supermercados internacionales de cadenas conocidas, como Aldi, Lidl, Tchibo, Norma, Walmart, TSC, QVC, Home Depot, etc. Distribuidores de marcas profesionales, como Duracell, everActive y KWB.

Gestión

La noche es maravillosa por nosotros-Bright Max
Ningbo Bright Max es testigo de un gran cambio durante los últimos 10 años y creó un equipo profesional de luces. Alta eficiencia: sistema de gestión avanzado, sin retrasos en los envíos. Excelente equipo de control de calidad, IQC e IPQC y FQC, equipo de diseño de DQC. Tenemos 50 personas que pueden apoyarnos.

Servicios Comerciales

Actividades comerciales
Asistimos a diferentes espectáculos en todo el mundo. Incluyendo Koln Hardware Show, IFA en Berlín, Canton Fair, etc. También visitamos a nuestros clientes en diferentes países y también visitamos el famoso supermercado y las tiendas para obtener noticias más actualizadas del mercado.
Gama de productos
Luces de jardín y césped, luces de trabajo de bricolaje y luz de flash, luz Hode Deco, luces de vacaciones y otras luces.
Elementos de la cadena de suministro
Tenemos nuestro sistema I9 para controlar todos los pasos de la producción.
Servicios OEM
Tenemos más de 20 buenas fábricas cooperadas y lo que es más, tenemos 3 profesionales que tienen fábricas.
Medidas de control de calidad
En Bright Max, creemos que la calidad de un producto va de la mano con la innovación. Todo siempre se puede mejorar. Buscamos estas mejoras en cada paso del desarrollo de productos, comenzando con el diseño, las herramientas, la producción, el embalaje y la entrega final a nuestros clientes.
Política de inspección y documentación de productos
Tenemos un sistema I9 para guardar todos los documentos; tenemos nuestra propia máquina profesional para inspeccionar las especificaciones. Hemos cooperado con organizaciones de prueba, por ejemplo, TUV, BV, SGS y ITS, y así sucesivamente.
Condiciones de envío de los productos del comprador
FOB
Orden mínima y condiciones de entrega
MOQ: 2000 unidades o limitado a $500,00 por artículo. El tiempo de entrega más corto es de 30 días.
Estructura de personal y gestión
Tenemos un sistema I9 para gestionar nuestra empresa.
Habilidades de comunicación oral y escrita del personal
Somos buenos hablando y escribiendo en inglés, algunos de ellos son estudiantes extranjeros.
Principales compradores
¡EU mercado, incluyendo LIDL... ALDI... Carrefour... OBI... Ahold... RIMI y Kaufland! El mercado estadounidense incluye Walgreen, DG, CVS y Meijer, QVC y Home Depot.
Principales marcas comerciales
Eco-π: luz decorativa/luz de Navidad/luz de vacaciones Dynaplus: luz de trabajo LED/linterna/faro de camping/linternas de camping/lámparas de escritorio/luces de mesa
Principales esferas de especialización
Diseño de diagrama de circuito y diseño industrial.

OEM / ODM

Función OEM / ODM de la fábrica
Tenemos 5 propios diseñadores para hacer el paquete de obras de arte y también empleamos otro buen diseñador para desarrollar los productos.
Número de líneas de producción
10
Tamaño de la fábrica
3500.0 Metro cuadrado
Número de QC
5 a 9
Número de personal de producción
60 a 79
Número de personal de I + D
5 a 9
Años de experiencia en OEM / ODM
10
Capacidad mensual
50,000 a 59,999 Cartones
Principales mercados de servicios
Europa Oriental, Norteamérica, Mediados de este/África, Central/Suramérica, Asia, Europa occidental, Australasia
Otros mercados de exportación
Suizo
Principales clientes OEM
¡ALDI... DURACELL... Tokmanni y Victorinox!

Visit Us

Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
¡11F... Building B16 (West Area) No! 2560... Yongjiang Avenue... Yinzhou District... Ningbo... Zhejiang... China! 315048.
Servicios del Hotel Primary Tel
86-574-27906000
Fax
86-574-27903888

VISIÓN DE LA EMPRESA

VISIÓN DE LA EMPRESA
Imaginamos una organización empresarial de moda en todo el mundo en un plazo de 30 años (2004-2033). ¡Vidas más brillantes y mejores hogares! ¡Bright Max hace todo lo posible!

Nuestra misión

Nuestra misión
Nos comprometemos a promover los productos chinos en todo el mundo y a formar profesionales en este comercio.

Cultura de la empresa

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Abogamos por el lobo y la cultura del aprendizaje con la esperanza de nuevos logros y un abundante regreso a cada miembro.

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